Beispielliste für Anforderungen

Wissensaneignung: 

• Lies dir das Scrum-Manifest durch.
• Fasse den Text zum "Effektiven Lernen" zusammen.
• Absolviere eine Sicherheitsschulung.
• Schaue dir das Video über Interviewführung an. 
• Höre dir einen Podcast zum Thema "Lernstrategien im digitalen Zeitalter" an.
  
  

Neues "Wissen" akquirieren / Inhalte nicht konkret vorgegeben 

• Gehe auf ein Event/eine Messe zum Thema "Digitales Lernen".
• Informiere dich über die neuen Trends beim Active Sourcing. 
• Recherchiere wie andere Unternehmen das Thema XY angehen. 
  
  

Soziales Lernen: 

• Hospitiere bei einem User Story Mapping Workshop. 
• Tausche dich mit einer Kollegin über das Thema "Zeugnissprache" aus. 
• Diskutiere/Unterhalte dich im Team über das Thema Kommunikationskultur. 
• Schau deiner Kollegin für einen Zeitraum von 2 Wochen über die Schultern. 
• Nimm an einem Working Out Loud (WOL) / Bar Camp zum Thema "Kulturförderung im Kiez" teil. 
• Erkläre Kolleg:innen das Thema X in 5 Minuten.
  
  

(Wiederholte) praktische Umsetzung - Mehrfachanforderungen: 

• Führe Interviews durch.
  Mehrfachanforderung: 20 Stück
• Verbuche Eingangsrechnungen.
  Mehrfachanforderung: 30 Stück
• Wasche Patient*innen.
  Mehrfachanforderung: 20 Patient*innen. 
• Schreibe Kund*innen über Social Media an.
  Mehrfachanforderung: 20 Stück
• Führe (kleine) agile Projekte durch.
  Mehrfachanforderung: 3 Stück
• Arbeite in Projekten über einen bestimmten Zeitraum.
  Mehrfachanforderung: 4 Monate

Reflexion/Zusammenfassung:

• Erstelle ein Poster und führe dort dein neu Erlerntes auf. 
• Erstelle eine MindMap und visualisiere das Thema X. 
• Reflektiere dein Onboarding und gib Feedback dazu. 
• Erstelle Kateikarten (online/offline) für das Thema X. 
• Nimm eine Audiodatei zum Thema "Lerntheorien" auf (max. 1 Minute). 
• Bringe "Post its" mit Definitionen/Vokabeln in deiner Wohnung an.